Head of Brand & Communications (w/m/d)

Wer sind wir?

Das HCC ist als zertifiziertes SAP Customer Center of Expertise (CCOE) der zentrale Dienstleister im Land Hessen für den Betrieb und die Weiterentwicklung der flächendeckend eingesetzten SAP-Systeme. Als Digitalisierungspartner des öffentlichen Sektors entwickeln und betreiben wir Full-Service-SAP-Lösungen für zentrale staatliche Prozesse. Gemeinsam mit Partnern in Hessen und ganz Deutschland schaffen wir die Grundlage für einen modernen Staat, der effizient arbeitet und nah an den Menschen ist.  

Was sind Ihre Aufgaben?

Als Head of Brand & Communications gestalten Sie die Transformation und das Rebranding des HCC – vom etablierten SAP-Dienstleister zur führenden Marke für die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung.

Sie entwickeln die Marken- und Kommunikationsstrategie weiter, verankern sie im HCC und bauen ein Team auf, das wirkungsvolle Initiativen und Kampagnen umsetzt – mit dem Ziel, die Sichtbarkeit des HCC zu stärken, neue Kunden und Partner zu gewinnen und Talente zu begeistern. Zu Ihren Aufgaben zählen:

• Sie bauen die Unit Brand Strategy & Communications auf und leiten sie fachlich sowie disziplinarisch.
• Sie definieren Rollen, Arbeitsweisen und Prioritäten und stellen ein leistungsfähiges Team zusammen.
• Sie entwickeln Marke, Positionierung und Steuerungsinstrumente weiter und schaffen klare Leitplanken für einen konsistenten Markenauftritt.
• Sie verantworten die übergreifende Kommunikationsplanung und priorisieren Themen, Maßnahmen und Initiativen.
• Sie entwickeln gemeinsam mit internen und externen Partnern wirksame Kommunikationsansätze und verbessern Prozesse sowie Kundenerlebnisse entlang der Markenstrategie.
• Sie sichern die konsequente Anwendung der Markenstrategie an zentralen Kontaktpunkten und etablieren eine klare Marken-Governance.
• Sie etablieren cross-funktionale nachhaltige Partnerschaften mit internen Stakeholdern.

Was sollten Sie mitbringen?

• Erfolgreich abgeschlossenes, einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL (oder eines vergleichbaren Studiengangs) oder in der Praxis erworbene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.

Langjährige Kenntnisse und Erfahrungen:

• In Markenführung, Kommunikation, strategischer Beratung oder einem vergleichbaren Umfeld (mindestens 5 Jahre).
• In der Führung und im Aufbau interdisziplinärer Teams sowie bereichsübergreifender Projektgruppen.
• In der Entwicklung von Markenstrategien und die Fähigkeit, diese in klare Governance und wirksame Steuerungsinstrumente zu übersetzen.
• In der Steuerung von Kommunikationsmaßnahmen, Kampagnen und externen Dienstleistern.
• In der Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Projektanalysen.
• In der effizienten Steuerung interner und externer Ressourcen inklusive Budgetplanung und -verantwortung.

Wünschenswerte Kenntnisse und/oder Erfahrungen:

• In einem Beratungsunternehmen, SAP-Dienstleister oder Startup im Tech-Sektor.
• In digitaler Kommunikation, im öffentlichen Umfeld oder in Transformations- bzw. Change-Projekten.

Wen wir suchen:

• Sie treiben Themen strukturiert voran und bringen diese in die Umsetzung.
• Sie kommunizieren klar und führen unterschiedliche Interessen zusammen.
• Sie denken Marke, Kommunikation und Organisation integriert.
• Sie führen klar, schaffen Orientierung und machen andere stark.
• Sie arbeiten verbindlich, mit Fokus auf Qualität und Wirkung.

Was bieten wir?

• Eine unbefristete Stelle der Entgeltgruppe EG 14 TV-H zzgl. gegebenenfalls individueller tariflicher Zulagen.
• Eine Schlüsselrolle mit echtem Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Marke und Kommunikation grundlegend zu prägen.
• Ein sicheres Arbeitsumfeld bei einem Arbeitgeber, der die digitale Transformation der öffentlichen Verwaltung aktiv gestaltet.
• Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit sowie Homeoffice (bis zu 50%) und weitere flexible Arbeitszeitmodelle.
• Das LandesTicket Hessen für freie Fahrt im öffentlichen Nahverkehr im gesamten Bundesland.
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
• Ein professionelles Gesundheitsmanagement mit Angeboten rund um Prävention und Wohlbefinden.
• Zusätzliche Angebote wie HCC-Bistro und Team-Events für einen angenehmen und gemeinschaftlichen Arbeitsalltag.

Bereit, die Transformation des HCC voranzutreiben?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Bewerbungsportal  hier.

Ansprechpartnerin für einen ersten Kontakt:
Frau Katharina Zeus
Hessisches Ministerium der Finanzen
Tel. 0611 / 32 132208
Katharina.Zeus@hmdf.hessen.de